成都事業(yè)單位報(bào)考指導(dǎo)|職位表匯總領(lǐng)�。�18681355970、15680772060（微信同號(hào)）

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因工作需要，根據(jù)國(guó)家、省公開招聘事業(yè)單位工作人員相關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，在四川省人社廳統(tǒng)一安排下，簡(jiǎn)陽市統(tǒng)戰(zhàn)事務(wù)服務(wù)中心等30個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員35名，本次公開招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員，招聘的工作人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理�，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、 招聘單位基本情況

簡(jiǎn)陽市統(tǒng)戰(zhàn)事務(wù)服務(wù)中心等30個(gè)事業(yè)單位招聘工作人員35名的情況見《簡(jiǎn)陽市2025年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》或撥打招聘單位電話咨詢（附件1）。

二、 招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘對(duì)象和范圍

2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；其他人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；在國(guó)（境）外高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)（境）外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

（二）招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

(2)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

(4)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1）。其中：

年齡：年齡以本人有效居民身份證記載為準(zhǔn)。

學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)：應(yīng)聘人員本人所獲學(xué)歷學(xué)位、有效畢業(yè)證所載專業(yè)應(yīng)分別與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷或?qū)W位”、“專業(yè)條件要求”欄條件要求相符。不符合報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者承擔(dān)。

“專業(yè)”是指具體專業(yè)名稱。以其畢業(yè)證書載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國(guó)家承認(rèn)的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書的，可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書、第二學(xué)士學(xué)位證書注明的專業(yè)應(yīng)聘。本公告學(xué)科專業(yè)設(shè)置按照教育部《國(guó)家普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》《中國(guó)研究生招生信息網(wǎng)》等專業(yè)目錄執(zhí)行。

2.不得報(bào)考情形：

(1)受過各類刑事處罰的人員；

(2)被開除公職的人員；

(3)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；

(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

(5)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；

(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

(7)按國(guó)家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；

(8)現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員；

(9)簡(jiǎn)陽市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在職人員。

（三）部分崗位的應(yīng)聘資格條件

報(bào)考對(duì)象為“從成都市應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵或經(jīng)組織選派在成都市服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”定向招聘崗位的應(yīng)聘人員須具備以下條件。

1.成都市應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵

應(yīng)征入伍時(shí)取得普通高等教育大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷或者入伍時(shí)普通高等教育在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵。退役大學(xué)生士兵須于2025年7月31日前取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。

2.經(jīng)組織選派在成都市服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員

①原成都市高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，即:“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村特設(shè)教師崗位計(jì)劃”、“基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)大學(xué)生支醫(yī)計(jì)劃”人員和“大學(xué)生服務(wù)社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障計(jì)劃”志愿者。

②服務(wù)成都市鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下單位，服務(wù)期滿兩年及以上考核合格的四川省委組織部選派的“大學(xué)生村干部”和團(tuán)中央選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者。

③以上兩類人員志愿服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在區(qū)（市）縣項(xiàng)目管理部門考核合格（服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2025年5月6日）。

三、 招聘名額

共計(jì)招聘35名。具體崗位和條件詳見《簡(jiǎn)陽市2025年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》。

四、 報(bào)名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com），報(bào)名時(shí)間為2025年5月6日09∶00至5月12日17∶00。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

（一）報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫個(gè)人基本信息并上傳照片（已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。報(bào)考人員可下載并使用自動(dòng)審核程序處理后上傳照片，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)審核照片。不按規(guī)定上傳照片者，將無法通過系統(tǒng)審核和繳納報(bào)名費(fèi)。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。

（二）填報(bào)信息。上傳照片審查合格的應(yīng)聘人員，在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終資格審查不通過的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（三）資格審查。本次公招報(bào)名，不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，由面試原件校驗(yàn)、考察中的復(fù)核和審核聘用確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

（四）確認(rèn)繳費(fèi)。應(yīng)聘人員應(yīng)在2025年5月6日09∶00至5月13日17∶00按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)。根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》（川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)）文件規(guī)定，筆試每科收費(fèi)50元，共100元。繳費(fèi)成功后將不能再更改報(bào)名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。

符合申請(qǐng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在2025年5月6日09：00至5月14日17:00到成都市人事考試中心，按照《報(bào)考須知》（附件2）要求進(jìn)行辦理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費(fèi)減免。

（五）崗位調(diào)整

實(shí)際報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與擬招聘崗位招聘人數(shù)之比未達(dá)3:1的，相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調(diào)減或取消的情況于5月15日16:00前在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）向社會(huì)公布。取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。

（六）打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證

報(bào)名繳費(fèi)成功（含減免費(fèi)用）的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2025年5月20日09：00至5月23日24:00登錄成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）打印本人準(zhǔn)考證（保證字跡、照片清晰）、《應(yīng)聘資格審查表》一份，供面試資格審查時(shí)使用。

考試當(dāng)天，應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

（七）提醒

每位應(yīng)聘人員限報(bào)本公告內(nèi)招聘單位中的一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。

資格審查工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位主管部門。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

五 、 考試

考試包括筆試和面試。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（一）筆試

1.筆試科目

公共科目筆試為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《綜合能力測(cè)試》兩科，每科卷面滿分100分。

考試成績(jī)按以下原則計(jì)算：

筆試總成績(jī)=（《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×50%+《綜合能力測(cè)試》×50%）+政策性加分

2.考試大綱

公共科目筆試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《綜合能力測(cè)試》的考試內(nèi)容詳見2024年2月8日發(fā)布的《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識(shí)〉筆試考試大綱》（川人社辦發(fā)〔2024〕7號(hào)）。請(qǐng)登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載考試大綱。

3.筆試開考比例

筆試開考比例為實(shí)際報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不低于3∶1。

4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間為2025年5月24日。具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

5.筆試原始成績(jī)查詢

報(bào)考者可于6月10日登錄成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）查詢筆試科目原始成績(jī)。對(duì)于筆試科目成績(jī)顯示缺考、零分和違規(guī)違紀(jì)三種情況有疑問的報(bào)考者，可在6月10日至6月11日17:00前，登錄成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）“成績(jī)查詢”欄目申請(qǐng)核查原始成績(jī)，逾期將不再受理。核查結(jié)果于申請(qǐng)結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在成都人事考試網(wǎng)公布。

此次筆試將設(shè)置筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線為此次參加成都市事業(yè)單位公招考試相同科目所有參考人員有效筆試成績(jī)平均分×90%。應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。此次參加成都市事業(yè)單位公招考試相同科目所有參考人員有效的筆試成績(jī)平均分將于6月12日左右在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）適時(shí)公布。

6.政策性加分

符合加分條件的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2025年5月15日（工作時(shí)間：09：00-12：00；13：00-17：00）將加分的相關(guān)材料提交簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科（簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障綜合服務(wù)中心3樓320辦公室，地址：簡(jiǎn)陽市河?xùn)|新區(qū)射洪壩街道辦松林路333號(hào)，聯(lián)系電話：028-27028363），并現(xiàn)場(chǎng)簽訂《考生誠(chéng)信承諾書》。經(jīng)審查符合條件的，按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。加分情況于2025年5月22日前在“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)”（http://www.jysrc369.cn）公布。具體加分條件、提交資料詳見《報(bào)考須知》（附件2）。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員以及從機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退、辭聘、解聘等人員，不享受加分、定向政策。報(bào)考定向招聘崗位的成都市應(yīng)征入伍的退役大學(xué)生士兵或經(jīng)組織選派在成都市服務(wù)的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，不再享受政策性加分。

7.公布面試入圍人員名單

進(jìn)入資格審查的人數(shù)與同一招聘崗位的招聘人數(shù)之比為3: 1，在達(dá)到筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單。末位筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列人員一并進(jìn)入資格審查。應(yīng)聘人員筆試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、政策性加分)、簡(jiǎn)陽市筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線、崗位排名于2025年6月17日前在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）和“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）公布。

（二）資格審查

資格審查由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行。筆試有違規(guī)違紀(jì)情況或有缺考、零分科目的人員，不得進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格審查人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例的崗位，該崗位達(dá)到筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的筆試人員全部進(jìn)入資格審查。

面試資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜于2025年6月17日前在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）和“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）公布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。

應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。資格審查相關(guān)手續(xù)見《報(bào)考須知》（附件2）。不能按要求提供相關(guān)證件和證明以及未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格審查的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄面試資格。

因資格審查不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，在報(bào)考同一招聘崗位且達(dá)到筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的筆試人員中從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)相關(guān)事宜在“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）公布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。遞補(bǔ)人員的面試資格審查工作按上述流程進(jìn)行。

通過面試資格審查的應(yīng)聘人員，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》，并根據(jù)川發(fā)改價(jià)格〔2023〕473號(hào)文件規(guī)定，繳納面試費(fèi)80元/人。

（三）面試

經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人員，憑《面試通知書》、本人有效身份證件原件參加面試。面試的時(shí)間、地點(diǎn)、方式詳見《面試通知書》。面試成績(jī)滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績(jī)低于該分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入公招下一環(huán)節(jié)。

未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試入圍資格審查、考生放棄或缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。

應(yīng)聘人員的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)。

（四）公布考試總成績(jī)、體檢人員名單

面試工作結(jié)束后， 將于3個(gè)工作日內(nèi)在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）和“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）上公告面試人員的考試總成績(jī)（含筆試成績(jī)、加分、面試成績(jī)、總成績(jī)及排名），并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。

六、 體檢、考察及公示

（一）體檢

各招聘崗位在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定體檢人員�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，政策規(guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按學(xué)歷層次、面試成績(jī)、公共科目筆試成績(jī)（公共科目筆試成績(jī)?yōu)楣�共科目�(jī)煽乒P試折合總成績(jī)，不含政策性加分）從高到低確定體檢人員；若以上要素均相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢由簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局組織在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績(jī)公布。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，由簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，在該招聘崗位達(dá)到本次面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。遞補(bǔ)相關(guān)事宜在“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）公布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。

（二）考察

考察由主管部門會(huì)同招聘單位組織開展，考察工作參照中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)。考察結(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)�？疾烊诉x達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位要求的，不得確定為擬聘用人員�？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向考生說明相關(guān)理由。

因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝恢鞴懿块T無法對(duì)其進(jìn)行考察、個(gè)人自愿放棄考察或考察不合格，以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，在該招聘崗位達(dá)到本次面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。遞補(bǔ)相關(guān)事宜在“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）公布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。

（三）公示

考試、體檢、考察合格者由招聘單位主管部門確定為擬聘用人員，并在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）和“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）上公示7個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括招聘單位和招聘崗位、擬聘用人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、性別、出生年月、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、考試總成績(jī)、崗位排名、體檢考察結(jié)論和監(jiān)督舉報(bào)電話。在公示期間反映有問題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。

取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額，在該招聘崗位達(dá)到本次面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。遞補(bǔ)相關(guān)事宜在“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)” （http://www.jysrc369.cn）公布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。

七、 辦理聘用手續(xù)

對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員，按照有關(guān)規(guī)定報(bào)送簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后通知應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格，因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

新聘用的事業(yè)單位工作人員實(shí)行試用期制度。試用期間有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。

本次公開考試招聘的事業(yè)單位工作人員辦理正式聘用手續(xù)后，在所聘單位最低服務(wù)年限為5年（含試用期），服務(wù)期未滿的不得辦理流（調(diào)）動(dòng)。

八、 紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

九、 其他

1.公招過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、成績(jī)公布、資格審查、體檢、遞補(bǔ)等事項(xiàng)，在成都人事考試網(wǎng)（https://cdpta.cdrsigc.com）、“簡(jiǎn)陽市人才網(wǎng)”（網(wǎng)址www.jysrc369.cn）上公告。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

2.請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

3.簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.本公告由簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

十、 有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

1.報(bào)名條件及政策咨詢電話：

028-27028363（簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局）。

2.網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話（主要解決報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問題）：

028-12333。028-61802812

3.紀(jì)律監(jiān)督電話：

028-27028362（簡(jiǎn)陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組）

 

 

附件：1.簡(jiǎn)陽市2025年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表（點(diǎn)擊下載）

   2.報(bào)考須知（點(diǎn)擊下載）

 

簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局

2025年4月28日

來源：https://cdpta.cdrsigc.com/netpage/noticecontent.jsp?typeid=60&contentid=/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2025/250424091909033250424091909033vvrw.html